• Эхлэл
  • Цаг агаар
  • Валют ханш
  • Улс төр
  • Эдийн засаг
  • Үзэл бодол
  • Спорт
  • Нийгэм
  • Дэлхий
  • Энтертайнмэнт
  • Зурхай



Х.Тэмүүжин: АН-ын дарга ирэх хоёрдугаар сарын 20 гэхэд сонгогдоно

АН-ын VI Их хуралын үеэр УИХ-ын гишүүн асан Х.Тэмүүжингээс зарим зүйлийг тодруулллаа.

-Та намын дүрмийн төслийг боловсруулах ажлын хэсгийн бүрэлдэхүүнд орж, ажилласан гэсэн. Энэ удаагийн дүрмийн төсөлд шинэлэг ямар санаа тусгав?

-АН-ын дүрмийн төсөлд зургаан өөрчлөлтийн багана байгаа. Нэгдүгээрт, манай намыг эв нэгдэлгүй, өөр хоорондоо зөрчилддөг, энэ зөрчил нь намынхаа хил хязгаараас халиад улсын үйл хэрэг рүү орж ирдэг гэсэн шүүмжлэл дагадаг. Дотоод зөрчилдөөнөө зүй зохистой шийдвэрлэх чадварт АН суралцахгүйгээр нэгдмэл нэг зорилготой нам байж чадахгүй нь харагдаж байгаа. Дотроо эв нэгдэлтэй байна гэдэг буруу зөрүүг, нэг, нэгнийхээ муу муухайг хааж нуугаад өнгөрөх юм уу, эсвэл хэсэг бүлгийнхээ хүүхэлдэй төдий амаа хамхиад явна гэсэн үг биш. Намуудын эв нэгдэлтэй байдал гэдэг нь нэгдмэл байр суурийг хангах явдал. Ардчилал тулхтай хөгжсөн улс орнуудын улс төрийн намуудын нэгдмэл байдлыг хангадаг гуравхан үзүүлэлт бий. Нэгдүгээрт, нь маш тодорхой үзэл баримтлалтай, ямар үндэслэл зарчим дээр нэгдсэн юм бэ гэдгээ тодорхой болгож авдаг. Хоёрдугаарт, нь оролцоо, нээлттэй байдал, эрүүл саруул оюун ухаан, өрсөлдөх боломжтой эрүүл дүрэм. Тэр дүрмийнх нь дагуу шийдвэр гардаг. Энэ бол бодлого гэсэн үг. Өөрөөр хэлбэл, эдгээр зарчмууд дээрээ нэгдмэл байх тухай ярьдаг болохоос биш эрх мэдэл юм уу, албан тушаал тойрч, эсвэл тодорхой бүлэглэл, фракц, дарга тойрч, эсвэл эрх ашиг тойрч нэгдэхийг нэгдмэл байдал гэж ойлгохгүй байгаа. Тийм учраас Ардчилсан нам дүрмийн том шинэчлэл хийхээс өөр аргагүй. Дүрмийн том шинэчлэл хийнэ гэдэг нь гишүүдээ ротацид нээлттэй оролцуулах, Ардчилсан нам өөрөө үүд хаалгаа сайн нээж өгөхөөс гадна эрүүл саруул бодлогын өрсөлдөөн болдог, гишүүддээ тулсан нам болох ёстой юм байна.

-Таны сая хэлсэн үзэл санаанууд дүрэмд тусгагдаж чадсан уу?

-ҮЗХ-ноос гаргасан шийдвэрийн дагуу байгуулагдсан Дүрэм боловсруулах ажлын хэсэг дээр энэ намтай амьдралаа холбосон хүмүүсээс гадна залуу үе, дунд үе, ахмад үе гээд бүгдээрээ л оролцлоо. Энэ олон оролцоотой хүмүүсийн шаардаж байгаа үзэл санаа намын дүрэмд бүгдээрээ туссан.

-АН фракцгүй болно гээд байгаа. Таны харж байгаагаар фракцгүй болж чадах болов уу?

-АН фракцгүй нам болж чадвал сайн. Гэхдээ бодит амьдрал дээр фракцгүй болох төвөгтэй байхыг үгүйсгэхгүй. Эрх мэдэл тойрсон фракцаасаа ядаж бодлогын салаа мөчир болсон фракц болж хувирах нь Ардчилсан нам өөрөө урт хугацаанд зөв явах алхам болох юм.

-Даргын асуудлыг энэ удаагийн хурлаар ярихгүй юм уу?

-Даргын асуудлыг оруулаагүй. Учир нь энэ удаагийн хурлаар батлах дүрмээр намын даргыг нийт гишүүдээр сонгохоор төлөвлөж байгаа. Сунгаа байдлаар ирэх хоёрдугаар сарын 20 гэхэд сонгогдоно гэсэн төлөвтэй байна.

-Их хурлын гишүүд дүрэм гэхээсээ илүү даргын асуудалд ач холбогдол өгөөд байгаа юм шиг харагдаад байх юм?

-Гишүүд гурван зүйл дээр ач холбогдол өгч байгаа. Нэгдүгээрт, намын амьдралын 50 хувь бол дарга. Дарга өөрөө эрүүл саруул, тууштай, алсын хараатай, бодлогын хувьд цэгцтэй байх юм бол нам 50 хувийн асуудлаа шийдчихээд урагшаа алхдаг. Тийм учраас гишүүд дарга хэн болох бол, хэр зэрэг манлайлагч байх бол, асуудлыг хааш нь чирч явах бол, биднийг дараа дараагийн сонгууль болон улс орны хувь заяатай холбоотой том алхмууд дээр намыг нэгдмэл байдлаар тууштайгаар хүчтэй болгон авч явж чадах уу, үгүй юу гэдэг дээр бүгд санаа зовж байгаа. Гэхдээ дарга хэчнээн сайн байлаа гээд орчин үед олон хүний нэгдэл бүхий ийм институци бол дүрэм ямар байна, зохион байгуулалт ямар байна, дүрмээ сахиж чаддаг уу гэдгээр хэмжигддэг. Хоёрт нь, намын дүрмийн өөрчлөлтийг маш их сонирхож байна. Бидэнд ямар боломж олгож байгаа юм, намын гишүүдэд тэгш боломж олгож чадаж байна уу. Нэр дэвших, сонгуульд оролцох, өөрсдийн санаа бодлоо илэрхийлэх, намын дотоод амьдралд оролцох боломж ямар байна вэ гэдэг дээр хүн болгон дээр шүүмжлэх шүүмж байгаа. Тэр бүгдийгээ шийдэх арга замуудыг зөв олж чадаж байна уу. Дундын үнэт зүйлүүдээ дахин тодотгож Ардчилсан нам, Ардчилсан нам шигээ байх хүсэл эрмэлзэл зоригийг бадраах нь уу үгүй юу гэдэг дээр их анхаарал тавьж байна. Гуравдугаарт, намын алдаа дутагдал, сая гарсан ялагдлын үндэс суурийг арилгахын тулд хариуцлагаа яаж тооцох уу, энэ удаагийн үзэгдэл гэхээс илүүтэй Ардчилсан нам өөрөө дотоод ардчилалтай, хариуцлагатай нам болж хувирахын тулд хариуцлагын механизмуудаа яаж шийдэж чадах юм бэ гэдэг дээр нэлээн анхаарч байна.

    ХУВААЛЦАХ ЖИРГЭХ


МЭДЭЭНИЙ СЭТГЭГДЭЛ
ХОЛБООТОЙ МЭДЭЭ
“Айчи Нагояа-2026” наадамд оролцож буй баг тамирчдадаа амжилт хүслээ
Ерөнхий сайд Н.Учралын “Асуулгын цаг”-аас онцлох таван асуудал
Монгол Улсын рекордыг шинэчлэн тогтоолоо
Ерөнхий сайд Н.Учрал Япон Улс руу албан ёсны айлчлал хийхээр мордлоо



Веб сайтад агуулагдсан мэдээлэл зохиогчийн эрхийн хуулиар хамгаалагдсан тул зөвшөөрөлгүй хуулбарлах хориотой.

Copyright © MMINFO.MN All Rights Reserved. Powered by HUREEMEDIA.





  • Эхлэл
  • Цаг агаар
  • Валют ханш
  • Улс төр
  • Эдийн засаг
  • Үзэл бодол
  • Спорт
  • Нийгэм
  • Дэлхий
  • Энтертайнмэнт
  • Зурхай



Х.Тэмүүжин: АН-ын дарга ирэх хоёрдугаар сарын 20 гэхэд сонгогдоно

АН-ын VI Их хуралын үеэр УИХ-ын гишүүн асан Х.Тэмүүжингээс зарим зүйлийг тодруулллаа.

-Та намын дүрмийн төслийг боловсруулах ажлын хэсгийн бүрэлдэхүүнд орж, ажилласан гэсэн. Энэ удаагийн дүрмийн төсөлд шинэлэг ямар санаа тусгав?

-АН-ын дүрмийн төсөлд зургаан өөрчлөлтийн багана байгаа. Нэгдүгээрт, манай намыг эв нэгдэлгүй, өөр хоорондоо зөрчилддөг, энэ зөрчил нь намынхаа хил хязгаараас халиад улсын үйл хэрэг рүү орж ирдэг гэсэн шүүмжлэл дагадаг. Дотоод зөрчилдөөнөө зүй зохистой шийдвэрлэх чадварт АН суралцахгүйгээр нэгдмэл нэг зорилготой нам байж чадахгүй нь харагдаж байгаа. Дотроо эв нэгдэлтэй байна гэдэг буруу зөрүүг, нэг, нэгнийхээ муу муухайг хааж нуугаад өнгөрөх юм уу, эсвэл хэсэг бүлгийнхээ хүүхэлдэй төдий амаа хамхиад явна гэсэн үг биш. Намуудын эв нэгдэлтэй байдал гэдэг нь нэгдмэл байр суурийг хангах явдал. Ардчилал тулхтай хөгжсөн улс орнуудын улс төрийн намуудын нэгдмэл байдлыг хангадаг гуравхан үзүүлэлт бий. Нэгдүгээрт, нь маш тодорхой үзэл баримтлалтай, ямар үндэслэл зарчим дээр нэгдсэн юм бэ гэдгээ тодорхой болгож авдаг. Хоёрдугаарт, нь оролцоо, нээлттэй байдал, эрүүл саруул оюун ухаан, өрсөлдөх боломжтой эрүүл дүрэм. Тэр дүрмийнх нь дагуу шийдвэр гардаг. Энэ бол бодлого гэсэн үг. Өөрөөр хэлбэл, эдгээр зарчмууд дээрээ нэгдмэл байх тухай ярьдаг болохоос биш эрх мэдэл юм уу, албан тушаал тойрч, эсвэл тодорхой бүлэглэл, фракц, дарга тойрч, эсвэл эрх ашиг тойрч нэгдэхийг нэгдмэл байдал гэж ойлгохгүй байгаа. Тийм учраас Ардчилсан нам дүрмийн том шинэчлэл хийхээс өөр аргагүй. Дүрмийн том шинэчлэл хийнэ гэдэг нь гишүүдээ ротацид нээлттэй оролцуулах, Ардчилсан нам өөрөө үүд хаалгаа сайн нээж өгөхөөс гадна эрүүл саруул бодлогын өрсөлдөөн болдог, гишүүддээ тулсан нам болох ёстой юм байна.

-Таны сая хэлсэн үзэл санаанууд дүрэмд тусгагдаж чадсан уу?

-ҮЗХ-ноос гаргасан шийдвэрийн дагуу байгуулагдсан Дүрэм боловсруулах ажлын хэсэг дээр энэ намтай амьдралаа холбосон хүмүүсээс гадна залуу үе, дунд үе, ахмад үе гээд бүгдээрээ л оролцлоо. Энэ олон оролцоотой хүмүүсийн шаардаж байгаа үзэл санаа намын дүрэмд бүгдээрээ туссан.

-АН фракцгүй болно гээд байгаа. Таны харж байгаагаар фракцгүй болж чадах болов уу?

-АН фракцгүй нам болж чадвал сайн. Гэхдээ бодит амьдрал дээр фракцгүй болох төвөгтэй байхыг үгүйсгэхгүй. Эрх мэдэл тойрсон фракцаасаа ядаж бодлогын салаа мөчир болсон фракц болж хувирах нь Ардчилсан нам өөрөө урт хугацаанд зөв явах алхам болох юм.

-Даргын асуудлыг энэ удаагийн хурлаар ярихгүй юм уу?

-Даргын асуудлыг оруулаагүй. Учир нь энэ удаагийн хурлаар батлах дүрмээр намын даргыг нийт гишүүдээр сонгохоор төлөвлөж байгаа. Сунгаа байдлаар ирэх хоёрдугаар сарын 20 гэхэд сонгогдоно гэсэн төлөвтэй байна.

-Их хурлын гишүүд дүрэм гэхээсээ илүү даргын асуудалд ач холбогдол өгөөд байгаа юм шиг харагдаад байх юм?

-Гишүүд гурван зүйл дээр ач холбогдол өгч байгаа. Нэгдүгээрт, намын амьдралын 50 хувь бол дарга. Дарга өөрөө эрүүл саруул, тууштай, алсын хараатай, бодлогын хувьд цэгцтэй байх юм бол нам 50 хувийн асуудлаа шийдчихээд урагшаа алхдаг. Тийм учраас гишүүд дарга хэн болох бол, хэр зэрэг манлайлагч байх бол, асуудлыг хааш нь чирч явах бол, биднийг дараа дараагийн сонгууль болон улс орны хувь заяатай холбоотой том алхмууд дээр намыг нэгдмэл байдлаар тууштайгаар хүчтэй болгон авч явж чадах уу, үгүй юу гэдэг дээр бүгд санаа зовж байгаа. Гэхдээ дарга хэчнээн сайн байлаа гээд орчин үед олон хүний нэгдэл бүхий ийм институци бол дүрэм ямар байна, зохион байгуулалт ямар байна, дүрмээ сахиж чаддаг уу гэдгээр хэмжигддэг. Хоёрт нь, намын дүрмийн өөрчлөлтийг маш их сонирхож байна. Бидэнд ямар боломж олгож байгаа юм, намын гишүүдэд тэгш боломж олгож чадаж байна уу. Нэр дэвших, сонгуульд оролцох, өөрсдийн санаа бодлоо илэрхийлэх, намын дотоод амьдралд оролцох боломж ямар байна вэ гэдэг дээр хүн болгон дээр шүүмжлэх шүүмж байгаа. Тэр бүгдийгээ шийдэх арга замуудыг зөв олж чадаж байна уу. Дундын үнэт зүйлүүдээ дахин тодотгож Ардчилсан нам, Ардчилсан нам шигээ байх хүсэл эрмэлзэл зоригийг бадраах нь уу үгүй юу гэдэг дээр их анхаарал тавьж байна. Гуравдугаарт, намын алдаа дутагдал, сая гарсан ялагдлын үндэс суурийг арилгахын тулд хариуцлагаа яаж тооцох уу, энэ удаагийн үзэгдэл гэхээс илүүтэй Ардчилсан нам өөрөө дотоод ардчилалтай, хариуцлагатай нам болж хувирахын тулд хариуцлагын механизмуудаа яаж шийдэж чадах юм бэ гэдэг дээр нэлээн анхаарч байна.



МЭДЭЭНИЙ СЭТГЭГДЭЛ


Бидний тухай Редакцийн бодлого Сурталчилгаа байршуулах Холбоо барих

Веб сайтад агуулагдсан мэдээлэл зохиогчийн эрхийн хуулиар хамгаалагдсан тул зөвшөөрөлгүй хуулбарлах хориотой.

Copyright © MMINFO.MN All Rights Reserved. Powered by HUREEMEDIA.





Эхлэл Улс төр Эдийн засаг Үзэл бодол Спорт Нийгэм Дэлхий Энтертайнмэнт Зурхай
  • Нийтлэл
  • •
  • Ярилцлага
  • •
  • Сурвалжлага
  • •
  • Азийн АШТ
  • •
  • Фото мэдээ
  • •
  • Оддын амьдрал
БҮХ СЭДЭВ
  • •Засгийн газар
  • •Чуулган
  • •Уул уурхай
  • •Степпе Арена
  • •Фото мэдээ
  • •Нийтлэл
  • •Олимпизм
  • •Халуун сэдэв
  • •Сагсанбөмбөг
  • •Гадаад харилцаа
  • •Ерөнхийлөгч
  • •Сэрэмжлүүлэг
  • •Аймгуудын мэдээлэл
  • •Эрүүл мэнд
  • •Сурвалжлага
ХУРААХ
АН-ын Их хуралаар Н.Алтанхуяг...
Лэди Гага сэтгэцийн өвчин...

Х.Тэмүүжин: АН-ын дарга ирэх хоёрдугаар сарын 20 гэхэд сонгогдоно

Отгонмягмар 2016-12-07
    ХУВААЛЦАХ ЖИРГЭХ
Х.Тэмүүжин: АН-ын дарга ирэх хоёрдугаар сарын 20 гэхэд сонгогдоно

АН-ын VI Их хуралын үеэр УИХ-ын гишүүн асан Х.Тэмүүжингээс зарим зүйлийг тодруулллаа.

-Та намын дүрмийн төслийг боловсруулах ажлын хэсгийн бүрэлдэхүүнд орж, ажилласан гэсэн. Энэ удаагийн дүрмийн төсөлд шинэлэг ямар санаа тусгав?

-АН-ын дүрмийн төсөлд зургаан өөрчлөлтийн багана байгаа. Нэгдүгээрт, манай намыг эв нэгдэлгүй, өөр хоорондоо зөрчилддөг, энэ зөрчил нь намынхаа хил хязгаараас халиад улсын үйл хэрэг рүү орж ирдэг гэсэн шүүмжлэл дагадаг. Дотоод зөрчилдөөнөө зүй зохистой шийдвэрлэх чадварт АН суралцахгүйгээр нэгдмэл нэг зорилготой нам байж чадахгүй нь харагдаж байгаа. Дотроо эв нэгдэлтэй байна гэдэг буруу зөрүүг, нэг, нэгнийхээ муу муухайг хааж нуугаад өнгөрөх юм уу, эсвэл хэсэг бүлгийнхээ хүүхэлдэй төдий амаа хамхиад явна гэсэн үг биш. Намуудын эв нэгдэлтэй байдал гэдэг нь нэгдмэл байр суурийг хангах явдал. Ардчилал тулхтай хөгжсөн улс орнуудын улс төрийн намуудын нэгдмэл байдлыг хангадаг гуравхан үзүүлэлт бий. Нэгдүгээрт, нь маш тодорхой үзэл баримтлалтай, ямар үндэслэл зарчим дээр нэгдсэн юм бэ гэдгээ тодорхой болгож авдаг. Хоёрдугаарт, нь оролцоо, нээлттэй байдал, эрүүл саруул оюун ухаан, өрсөлдөх боломжтой эрүүл дүрэм. Тэр дүрмийнх нь дагуу шийдвэр гардаг. Энэ бол бодлого гэсэн үг. Өөрөөр хэлбэл, эдгээр зарчмууд дээрээ нэгдмэл байх тухай ярьдаг болохоос биш эрх мэдэл юм уу, албан тушаал тойрч, эсвэл тодорхой бүлэглэл, фракц, дарга тойрч, эсвэл эрх ашиг тойрч нэгдэхийг нэгдмэл байдал гэж ойлгохгүй байгаа. Тийм учраас Ардчилсан нам дүрмийн том шинэчлэл хийхээс өөр аргагүй. Дүрмийн том шинэчлэл хийнэ гэдэг нь гишүүдээ ротацид нээлттэй оролцуулах, Ардчилсан нам өөрөө үүд хаалгаа сайн нээж өгөхөөс гадна эрүүл саруул бодлогын өрсөлдөөн болдог, гишүүддээ тулсан нам болох ёстой юм байна.

-Таны сая хэлсэн үзэл санаанууд дүрэмд тусгагдаж чадсан уу?

-ҮЗХ-ноос гаргасан шийдвэрийн дагуу байгуулагдсан Дүрэм боловсруулах ажлын хэсэг дээр энэ намтай амьдралаа холбосон хүмүүсээс гадна залуу үе, дунд үе, ахмад үе гээд бүгдээрээ л оролцлоо. Энэ олон оролцоотой хүмүүсийн шаардаж байгаа үзэл санаа намын дүрэмд бүгдээрээ туссан.

-АН фракцгүй болно гээд байгаа. Таны харж байгаагаар фракцгүй болж чадах болов уу?

-АН фракцгүй нам болж чадвал сайн. Гэхдээ бодит амьдрал дээр фракцгүй болох төвөгтэй байхыг үгүйсгэхгүй. Эрх мэдэл тойрсон фракцаасаа ядаж бодлогын салаа мөчир болсон фракц болж хувирах нь Ардчилсан нам өөрөө урт хугацаанд зөв явах алхам болох юм.

-Даргын асуудлыг энэ удаагийн хурлаар ярихгүй юм уу?

-Даргын асуудлыг оруулаагүй. Учир нь энэ удаагийн хурлаар батлах дүрмээр намын даргыг нийт гишүүдээр сонгохоор төлөвлөж байгаа. Сунгаа байдлаар ирэх хоёрдугаар сарын 20 гэхэд сонгогдоно гэсэн төлөвтэй байна.

-Их хурлын гишүүд дүрэм гэхээсээ илүү даргын асуудалд ач холбогдол өгөөд байгаа юм шиг харагдаад байх юм?

-Гишүүд гурван зүйл дээр ач холбогдол өгч байгаа. Нэгдүгээрт, намын амьдралын 50 хувь бол дарга. Дарга өөрөө эрүүл саруул, тууштай, алсын хараатай, бодлогын хувьд цэгцтэй байх юм бол нам 50 хувийн асуудлаа шийдчихээд урагшаа алхдаг. Тийм учраас гишүүд дарга хэн болох бол, хэр зэрэг манлайлагч байх бол, асуудлыг хааш нь чирч явах бол, биднийг дараа дараагийн сонгууль болон улс орны хувь заяатай холбоотой том алхмууд дээр намыг нэгдмэл байдлаар тууштайгаар хүчтэй болгон авч явж чадах уу, үгүй юу гэдэг дээр бүгд санаа зовж байгаа. Гэхдээ дарга хэчнээн сайн байлаа гээд орчин үед олон хүний нэгдэл бүхий ийм институци бол дүрэм ямар байна, зохион байгуулалт ямар байна, дүрмээ сахиж чаддаг уу гэдгээр хэмжигддэг. Хоёрт нь, намын дүрмийн өөрчлөлтийг маш их сонирхож байна. Бидэнд ямар боломж олгож байгаа юм, намын гишүүдэд тэгш боломж олгож чадаж байна уу. Нэр дэвших, сонгуульд оролцох, өөрсдийн санаа бодлоо илэрхийлэх, намын дотоод амьдралд оролцох боломж ямар байна вэ гэдэг дээр хүн болгон дээр шүүмжлэх шүүмж байгаа. Тэр бүгдийгээ шийдэх арга замуудыг зөв олж чадаж байна уу. Дундын үнэт зүйлүүдээ дахин тодотгож Ардчилсан нам, Ардчилсан нам шигээ байх хүсэл эрмэлзэл зоригийг бадраах нь уу үгүй юу гэдэг дээр их анхаарал тавьж байна. Гуравдугаарт, намын алдаа дутагдал, сая гарсан ялагдлын үндэс суурийг арилгахын тулд хариуцлагаа яаж тооцох уу, энэ удаагийн үзэгдэл гэхээс илүүтэй Ардчилсан нам өөрөө дотоод ардчилалтай, хариуцлагатай нам болж хувирахын тулд хариуцлагын механизмуудаа яаж шийдэж чадах юм бэ гэдэг дээр нэлээн анхаарч байна.

Сэдвүүд : #Намууд   #Халуун сэдэв  
ХОЛБООТОЙ МЭДЭЭ
“Айчи Нагояа-2026” наадамд оролцож буй баг тамирчдадаа амжилт хүслээ
Ерөнхий сайд Н.Учралын “Асуулгын цаг”-аас онцлох таван асуудал
Монгол Улсын рекордыг шинэчлэн тогтоолоо
Ерөнхий сайд Н.Учрал Япон Улс руу албан ёсны айлчлал хийхээр мордлоо
МЭДЭЭНИЙ СЭТГЭГДЭЛ

АНХААРУУЛГА:Уншигчдын бичсэн сэтгэгдэлд mminfo.mn хариуцлага хүлээхгүй болно. ХХЗХ-ны журмын дагуу зүй зохисгүй зарим үг, хэллэгийг хязгаарласан тул ТА сэтгэгдэл бичихдээ хууль зүйн болон ёс суртахууны хэм хэмжээг хүндэтгэнэ үү. Хэм хэмжээг зөрчсөн сэтгэгдлийг админ устгах эрхтэй. Сэтгэгдэлтэй холбоотой санал гомдлыг 99998796 утсаар хүлээн авна.

ШУУРХАЙ МЭДЭЭ
8 цагийн өмнө өмнө

Бусдыг барьцаалж, заналхийлэн 1.3 тэрбум төгрөг авахыг завджээ

8 цагийн өмнө өмнө

Үндэсний цэцэрлэгт хүрээлэнд 1000 мод тарилаа

8 цагийн өмнө өмнө

“Айчи Нагояа-2026” наадамд оролцож буй баг тамирчдадаа амжилт хүслээ

16 цагийн өмнө өмнө

Алба хаагчид 5 иргэнийг авран хамгаалж, 27 иргэнийг утаажилтын бүсээс гаргалаа

16 цагийн өмнө өмнө

Согтуугаар тээврийн хэрэгсэл жолоодсон 48 зөрчил бүртгэгдлээ

16 цагийн өмнө өмнө

МАОЭНХ болон БНСУ-ын хөрөнгө оруулалттай МУНТУСА ХХК хамтын ажиллагааны гэрээ байгууллаа

17 цагийн өмнө өмнө

Ерөнхий сайд Н.Учралын “Асуулгын цаг”-аас онцлох таван асуудал

17 цагийн өмнө өмнө

Шүүхийн шийдвэрийнхэн ажлаа хийвэл Б.Эрдэнэбатын нуусан хөрөнгийг “олж” 174 тэрбумын өрийг нь төлүүлэх боломжтой

17 цагийн өмнө өмнө

Монголын охид Грекийг хожиж, олимпиадад 7-р байр эзэллээ

17 цагийн өмнө өмнө

Найман цагаан мэнгэтэй хөхөгчин могой өдөр

17 цагийн өмнө өмнө

Уулаараа ялимгүй хур тунадас орно

1 өдрийн өмнө өмнө

Монгол Улсын рекордыг шинэчлэн тогтоолоо

1 өдрийн өмнө өмнө

Ерөнхий сайд Н.Учрал Япон Улс руу албан ёсны айлчлал хийхээр мордлоо

1 өдрийн өмнө өмнө

“Night Marathon Ulaanbaatar 2026”-д 9 мянга орчим хүн оролцож байна

1 өдрийн өмнө өмнө

Есөн улаан мэнгэтэй хөх луу өдөр

1 өдрийн өмнө өмнө

Бороо орохгүй, өдөртөө 13-15 хэм дулаан байна

2 өдрийн өмнө өмнө

Автомашингүй өдөр хаах замын хуваарь

2 өдрийн өмнө өмнө

2027 оны төсвийн тухай хуулийн төслүүдийг хэлэлцэв

2 өдрийн өмнө өмнө

Эв нэгдэлтэй байж, эх орныхоо нэрийг өндөрт өргөж явахыг захилаа

2 өдрийн өмнө өмнө

Улсын Их Хурлын асуулгын цагаар төрийн хямрал, төсвийн бодлогын талаар ярилцлаа

2 өдрийн өмнө өмнө

Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шилжин явах цомын шилдгүүд тодорлоо

2 өдрийн өмнө өмнө

Үс засуулвал өлзийтэй сайн

2 өдрийн өмнө өмнө

Бага зэргийн бороо орно

2026-09-25 өмнө

Монгол Улсын Ерөнхий сайд Н.Учрал Япон улсад албан ёсны айлчлал хийнэ

2026-09-25 өмнө

"Хятад дууг хэн сайн дуулах вэ" уралдааны шилдгүүд тодорлоо

2026-09-25 өмнө

Н.Учрал: ЭХЭМҮТ-ийг хүүхдийн анагаах ухааны хөгжлийн тэргүүлэх төв болгоно

2026-09-25 өмнө

Н.Учрал: 2027 оны төсвийн бодлогын үр дүн эн тэргүүнд өрхөд мэдрэгдэх ёстой

2026-09-25 өмнө

С.Бямбацогт: Парламентын мэдээлэл иргэн бүрд нээлттэй, хүртээмжтэй байх ёстой

2026-09-25 өмнө

"Ачит Ихт" компани нь Хангалын гол дагуу 160 мянган бургас тарьсан байна

2026-09-25 өмнө

Ачит Ихт компанийн 2022-2025 онд хэрэгжүүлсэн төслүүд

САНАЛ БОЛГОХ
2026-09-22 өмнө

2026.09.21: Улстөрчдийн хэн нь юу хэлэв?

2026-09-24 өмнө

Ачит Ихт компани нь нарны цахилгаан станцын хөгжүүлэлтийн ажлууд явагдаж байна

2026-09-23 өмнө

"Химийн масс олимпиад"-д Орхон аймгийн ЕБС-ийн 2055 сурагч хамрагджээ

2026-09-24 өмнө

"Ачит Ихт" компани Тэрбум модны хүрээнд 2026 оны байдлаар 1 сая мод үрээр нь суулгасан байна

2026-09-22 өмнө

"Ачит Ихт" компани Орхон аймгийн ЕБС-д Химийн кабинет байгуулж өглөө

2026-09-22 өмнө

Х.Бат-Эрдэнийн 74, Б.Эрдэнэбатын 174 тэрбумын зээлийг бид төлж байна

2026-09-22 өмнө

Парламент ирцээ хүлээж, иргэд УИХ-ын гишүүдийг ажлаа хийхийг шаардав

2026-09-23 өмнө

“Автомашингүй өдөр-2026” болон “Night Marathon Ulaanbaatar 2026” олон улсын шөнийн гүйлт болно

2026-09-24 өмнө

2026.09.23: Улстөрчдийн хэн нь юу хэлэв?

2026-09-25 өмнө

"Ачит Ихт" компани нь Хангалын гол дагуу 160 мянган бургас тарьсан байна

2026-09-25 өмнө

Ачит Ихт компанийн 2022-2025 онд хэрэгжүүлсэн төслүүд

2026-09-22 өмнө

Б.Эрдэнэсүх эхнэр болон хүүхдийнхээ сэтгэцэд учирсан хохиролд 43 саяыг төлөхөөр болов

2026-09-25 өмнө

Монгол Улсын Ерөнхий сайд Н.Учрал Япон улсад албан ёсны айлчлал хийнэ

2026-09-22 өмнө

Монголын сагсан бөмбөгийн эмэгтэй шигшээ баг Малайзын багтай тоглоно

2026-09-23 өмнө

Мөрөөдөл биелсэн 5 жил: Мөсөн Өргөөний түүхт ой

2026-09-24 өмнө

Согтуугаар тээврийн хэрэгсэл жолоодсон 71 зөрчил бүртгэгдлээ

2026-09-22 өмнө

Татвар, НДШ-ийн өртэй ч зөвшөөрөл авах, сунгах эрх зүйн зохицуулалт бүрджээ

2026-09-24 өмнө

"Нахиа" ном солилцооны арга хэмжээ боллоо

2 өдрийн өмнө өмнө

Ерөнхийлөгчийн нэрэмжит шилжин явах цомын шилдгүүд тодорлоо

2026-09-24 өмнө

Н.Учрал: Хөнгөлөлттэй зээлийн бодлогоор хөдөө аж ахуйн салбараа дэмжинэ

1 өдрийн өмнө өмнө

“Night Marathon Ulaanbaatar 2026”-д 9 мянга орчим хүн оролцож байна

2 өдрийн өмнө өмнө

2027 оны төсвийн тухай хуулийн төслүүдийг хэлэлцэв

2026-09-24 өмнө

Нийслэлийн есөн дүүргийн 152 цэгт шинэ ургацын ногоо худалдаалж байна

2026-09-24 өмнө

"Эрэл"-ийн Б.Эрдэнэбатын 174 тэрбумын өрийг нь цайруулах уу?!

2 өдрийн өмнө өмнө

Улсын Их Хурлын асуулгын цагаар төрийн хямрал, төсвийн бодлогын талаар ярилцлаа

2026-09-22 өмнө

Таван шар мэнгэтэй шарагчин гахай өдөр

2026-09-25 өмнө

Баянхошуу “Өсөлт хөгжлийн төв” нээлтээ хийлээ

2026-09-24 өмнө

Геологийн төв лаборатори орчмын төмөр зам доогуурх нүхэн гарцын ажил үргэлжилж байна

2026-09-22 өмнө

Монголын волейболын эмэгтэйчүүдийн шигшээ багтай Нипалын багтай тоглоно

2 өдрийн өмнө өмнө

Эв нэгдэлтэй байж, эх орныхоо нэрийг өндөрт өргөж явахыг захилаа

Бидний тухай Редакцийн бодлого Сурталчилгаа байршуулах Холбоо барих Дээшээ буцах


Веб сайтад агуулагдсан мэдээлэл зохиогчийн эрхийн хуулиар хамгаалагдсан тул зөвшөөрөлгүй хуулбарлах хориотой.

Copyright © MMINFO.MN All Rights Reserved. Powered by HUREEMEDIA.